ZACATECAS. La sección 34 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) gestiona con diputados locales que se dé celeridad a la aprobación de una iniciativa de reforma para endurecer las sanciones a quienes realicen acusaciones falsas contra docentes.
Filiberto Frausto Orozco, dirigente sindical, afirmó que esta modificación legal es necesaria luego de los 10 casos de docentes afiliados a la Sección 34 que enfrentaron denuncias por presunto hostigamiento sexual y que al final resultaron ser calumnias.
“Muchas de estas falsas acusaciones surgen por situaciones que no convencen a los padres o madres de familia, porque no se hacen las cosas a su manera, como ellos desean, entonces levantan falsos y luego resultan afectados los docentes”, puntualizó.
CASTIGOS MÁS SEVEROS
El líder sindical expuso que desde diciembre del año pasado solicitaron formalmente esta iniciativa a los diputados locales, ante el incremento de calumnias o falsas acusaciones contra docentes relacionadas con supuestos casos hostigamiento y acoso sexual en las escuelas.
Dicha propuesta, explicó, se encamina en castigar más severamente a quienes acusen falsamente o sin sustento a algún docente, “sobre todo cuando resulte afectado el trabajador en su integridad física, en su reputación o integridad moral”.
Consideró que debe de haber un equilibrio cuando se hacen señalamientos contra los trabajadores de la educación y hasta el momento no lo hay, por eso, afirmó, urge una regulación y están a la espera de que los diputados locales den seguimiento a esta iniciativa.
“Si alguien está tratando de afectar el derecho laboral de un docente con alevosía, debe de ser sancionado”, concluyó.