MONTE ESCOBEDO. A partir de hoy aspirantes a la Policía Municipal iniciarán el proceso de selección, sometiéndose a pruebas físicas, psicológicas, psicométricas y de conocimiento.
El objetivo es superar el déficit policial de Monte Escobedo, que actualmente es de mínimo 16 plazas, de acuerdo al Secretariado Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública (SESESP).
A través del convenio con el Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios (Fortamun), el ayuntamiento pretende fortalecer las capacidades y servicios públicos de la corporación.
Para ello se ejerció un presupuesto para Seguridad Pública de 8 millones 402 mil 391 pesos, aunque el recurso convenido es solo de 237 mil 500, correspondiente a 2.8 por ciento del recurso municipal.
En tanto, autoridades locales destacaron que al menos desde hace 18 años no se realizaba contratación y capacitación de uniformados, por lo que consideraron que este reclutamiento es “histórico”.
FALTAN AGENTES
Durante la novena sesión ordinaria del Consejo Estatal de Seguridad Pública se reveló el diagnóstico de corporaciones de septiembre de 2024 a la fecha, en el cual se señaló que Monte Escobedo no contaba con agentes municipales. Por ello, se tiene el apoyo de elementos comisionados de la Policía Estatal Preventiva (PEP).
En dicha reunión, el titular de la Secretaría de Seguridad Pública (SSP), Arturo Medina Mayoral, agregó que Apulco y Cuauhtémoc estaban en la misma situación, por lo que su seguridad también fue asumida por la PEP, el Ejército Mexicano, la Guardia Nacional (GN) y la Fiscalía General de Justicia del Estado (FGJE).