ZACATECAS. Los trabajadores universitarios desconocen cuáles fueron las gestiones que hizo Rubén Ibarra Reyes, rector de la máxima casa de estudios, en la Ciudad de México respecto a los recursos para el cierre de año, expuso Jenny González Arenas, secretaria general del Sindicato del Personal Académico de la Universidad Autónoma de Zacatecas (SPAUAZ).
“Él se mueve en lo oscurito y no sabemos nada. No tenemos idea de a qué se refiere. No hay ningún acercamiento ni nos informa absolutamente nada”.
Señaló que desconoce qué avances hay respecto a los pagos; sin embargo, “como sindicato tratamos de acercarnos con diputados federales de origen zacatecano para gestionar recursos”, las cuales sí se han transparentado.
La secretaria general agregó que acudieron a la LXV (65) Legislatura local para exponer las necesidades de la universidad, sobre todo para que se apliquen las medidas de austeridad “de las que presume el rector, y que haya cambios estructurales para que éstas impacten en toda la universidad y no solo a unos cuantos”.
“SE NECESITA VOLUNTAD”
González Arenas dio a conocer que el Tribunal de la Región Centro Sur recibió el emplazamiento a huelga 2025, el cual contiene puntos que se pueden atender sin gestionar recursos, como el cumplimiento del contrato colectivo de trabajo.
En este sentido, señaló temas como las prestaciones de los funcionarios, las cuales piden que se calculen con base en el salario de docente.
Explicó que “están cobrando prestaciones de maestros calculadas con el sueldo de funcionarios”, lo cual hace que la nómina sea muy alta con poco más de 200 millones de pesos, cuando debería rondar los 95.
La secretaria general del SPAUAZ resaltó que existe la flexibilidad de adaptarse a un aumento de salario menor al 20 por ciento que ellos piden, “siempre y cuando esté el compromiso de austeridad para todos”.
Señaló que otro tema es la destitución de dos funcionarios que violan los derechos universitarios: Gustavo Delgadillo y Jenifer Rentería, quienes ocultan información a los docentes impidiendo que compitan por una base u horas complementarias en sus contratos.
Reconoció que muchos puntos se relacionan con la austeridad, por lo cual reiteró que más que gestiones se necesita la voluntad del rector.
Finalmente, González Arenas señaló que espera que el emplazamiento sea revisado a tiempo para proponer soluciones y “no intentar resolver todo hasta el último momento”.