ZACATECAS. La secretaria general del Sindicato de Personal Académico de la Universidad Autónoma de Zacatecas (SPAUAZ), Jenny González Arenas, informó que se dio atención a 133 expedientes de promoción y recategorización de docentes y “tuvieron respuesta positiva 102 casos”, es decir ya fueron promovidos.
Expuso que, gracias al trabajo del sindicato, se destrabaron dos niveles de ascenso que desde hace años estaban suspendidos y que por ley se deben promover.
Detalló que desde el 18 de marzo trabajan en estas carpetas. Además, lograron la promoción y ascenso de este centenar de maestros y 91 ya reciben una paga mayor como parte de su recategorización.
Adelantó que los expedientes faltantes serán resueltos antes de concluir esta semana, y aunque indicó que de los 91 casos que ya están recategorizados, existen pocos casos en los que, pese al ascenso, no recibieron un aumento salarial.
CONTRATIEMPOS
Jenny González también dio a conocer que dentro de los avances de la Comisión Mixta de Promoción y Adscripción se logró que el aumento salarial sea inmediato, o en su defecto, reciba su retroactivo.
Puntualizó que también comenzaron con los diagnósticos de las unidades académicas y se encontraron con contratiempos, ya que la falta de representantes de recursos humanos de la administración central no permiten el avance.
Ante esta circunstancia, indicó que cuentan con un documento para poder ejercerlos sin necesidad del personal de recursos humanos, pues “el SPAUAZ considera que su ausencia a las jornadas de trabajo de diagnósticos es una falta de ética”.
Por último, informó que derivado de los festejos de mayo, así como otras jornadas de trabajo que realizaron los sindicalizados, la rendición de cuentas se retrasó unos días y se programó para el 13 de junio a las 11 horas.
